採用情報

人事からのメッセージ

この度は栗原弁天堂の採用情報を訪れて頂き有難うございます。このサイトでは、栗原弁天堂のことをよく知って頂けるよう様々な角度から紹介しています。
しかし、会って話を聞いたり、実際に見てみないことには社員の考え方や職場の雰囲気は、よく解からないと思います。
当社に少しでもご興味をもたれた方は、問い合わせページより気軽にメールして頂き、実際にお会いして当社のことをもっと知って頂けたらと思います。

先輩からのメッセージ

「働く人」

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求める人材像

当社が求める人材とは、

働く事が好きな人。
学ぶ事が好きな人。
感謝の心のある人。

を基準として、将来を担う人材として、バイタリティがあり、自ら行動をおこせる何事に対しても前向きなスピリットを持った人です。
当社が、事業展開を進めるにあたって、異なる企業文化、価値観を持ついろいろな業者を相手に、競いあわなければなりません。それには社員一人ひとりが業界人として通用する『プロフェッショナル』になることが必要になります。
『プロフェッショナル』とは、高い専門性を持ち、自らの立場をきちんと主張でき、高いレベルの付加価値を自ら創出し、成果としてまとめあげられる人です。
皆さんには、今これら全てを兼ね備えていることを求めているわけではありません。入社後、栗原弁天堂での仕事を通じて『プロフェッショナル』になって頂くことを期待するものです。「難しい」「不可能だ」などと尻込みしていては何もできません。とにかくチャレンジしてみてください。


仕事紹介

あなたに行って頂く仕事の内容とは

私たちの仕事は、農業用薬品、肥料、他資材を取り扱う卸売業であります。販売先は、「全農」、「JA」、「種苗店」、「肥料店」、「ホームセンター」、「県市町村」、「ゴルフ場」、「その他小売店」等となります。
あなたに行って頂く仕事は、固定得意先への、『営業』が主になります。その際、得意先の課題やニーズをヒアリングしそれに対する提案を行ったり、新商品の紹介や新たな提案をするのが営業職の主な仕事になります。始めから知識や特別な技術はいりません。『誠実さ』があれば十分です。又、納品業務も営業を兼ね、行って頂きます。
各職場では丁寧な指導が行われる為、若手社員にも責任ある仕事が任せられています。やる気を持って積極的に仕事に取り組む人には、きっと『やりがい』が実感できるはずです。

これが当社の自慢です

業界では、全国でも上位の実績を上げております。卸売業は、「仕入先」、および「販売先」両者とのコミュニケーションにより多くの情報が集まります。当社営業マンは基本的な知識を踏まえ、情報を消化し、農業関連資材の専門家として、販売先の営業活動を支援したり、販売先のニーズには最大限答えられるよう努力をしています。
私たちのモットーは「新しい価値観を生み出すこと」です。当社社員は、そんな前向きなスピリットを持った人達ばかりです。
決して上司の顔色を伺うなんてことは無く、みんな、のびのびと仕事をしております。こうした雰囲気は仕事にも生かされています。居心地の良さは自慢です。


研修

会社としては、それぞれの立場において、自らの役割を理解した上で、自らの課題をしっかり把握し、自ら目標を定めその目標を達成するためには、どうすべきかどう実践すべきかを学び、ステップアップできるようなカリキュラムを組んでおります。

新入社員研修

導入研修、実務研修、フォローアップ研修

キャリアアップ研修

職務能力アップ研修、職種別能力アップ研修、OJT、自己啓発
若手社員研修、中堅社員研修、管理職研修

実地研修

試験圃場、研究施設での研修、農家での栽培研修

Q&A

よく頂く質問をまとめました。

農薬、他のことをあまり知らないのですが大丈夫でしょうか。
「研修」、「パンフレット」等で確認しながら実務において学び。
身に付けていただければ結構です。入社する前から不安になることはありません。
休日はきちんと取れますか?
今日中にどうしても終えなくてはと自分で判断するのならば、残業することもありますが、あくまで個人の裁量に任されています。休日についても同様です。
ただ、業務内容によりますが、忙しい時期というのはあります、お客様のご都合や緊急性のある場合には休日の出勤もあります。
有休については、配属先の部署の職務内容によりますが、規程内にて消化できます。
昇格、及び昇給について教えてください。
一年に一度、「成績」、「態度(姿勢・行動)」、「能力(知識・技能)」から評価を行っています。評価の結果、自分の格付け等級の要件をクリアしている場合、昇格審査基準により判定し昇格、及び昇給しています。
福利厚生はどんな物がありますか?
一般的な福利厚生は完備しています。例えば、各事業所まで通勤が困難な転勤の場合には、会社借上げの住居が用意されます。
なお、社員教育にも力を入れており、自己啓発の奨励も行われ、各種資格取得における受験費用等の補助があります。
服装はどんな感じですか?
お客様に失礼でない範囲で、カジュアルな服装で業務に就くのも可能です。
また「クールビズ」、「ウォームビズ」を励行しています。
営業の一日のスケジュールはどうなりますか?
  • 1.支店内での朝礼、及びミーティング。
  • 2.お客様に注文、及び確認の電話をする。または受ける。
  • 3.当日の訪問先、納品の確認を行い、倉庫にて商品を車に積み込み会社を出発する。
  • 4.訪問スケジュールの通り、商談、納品、定期訪問など、順次訪問する。
  • 5.帰社後、頂いた注文や見積りの依頼を整理する。商談結果を上司に報告する。
  • 6.翌日の準備を行い、一日の業務が終了する。

募集概要(新卒)

2020年度の募集を開始しました。
「マイナビ2020」にてエントリー受付中です。

マイナビ2020

募集概要(中途)

詳細はお問い合わせフォームより、お問い合わせください。

職種
営農支援
仕事内容
栽培指導・病害虫防除
応募資格
4年制大学卒業
応募書類
履歴書、職務経歴書
選考方法
書類選考、面接
勤務地
本社:埼玉県熊谷市
基本給
社内規定に準ずる。※経験等を考慮の上、優遇します
昇給
年1回 (4月)
賞与
年2回 (6月・12月)
勤務時間
8:30~17:20(労働時間 7時間50分)
休日・休暇
完全週休2日制(土・日・祝) 年末年始・夏季休暇
年間休日124日(2018年度)年次有給休暇
福利厚生
交通費全額支給 退職金制度
社会保険(健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険)
財形貯蓄制度

お問合せ先

本社総務部 「横田」 宛に電話又は、お問い合わせよりご連絡ください。

Tel.048-522-5335